Die BDO AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft ist Gründungsmitglied des internationalen BDO Netzwerks, das mit über 111.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 164 Ländern vertreten ist. Viola Möller (Bild unten) leitet in Deutschland den Bereich Sustainability Services und berät Unternehmen bei der Implementierung nachhaltiger Unternehmensstrategien. Die BDO Partnerin ist überzeugt davon, dass Unternehmen durch den Fokus auf Environmental, Social und Governance (ESG) einen wesentlichen Beitrag zu einer nachhaltigeren Welt leisten.
Was macht die Arbeit im ESG-Bereich bei BDO so reizvoll?
Wir unterstützen unsere Kundinnen und Kunden bei der Entwicklung ihrer Nachhaltigkeitsstrategie und beschäftigen uns mit entscheidenden Fragen wie: „Wie kann das Unternehmen umweltfreundlicher werden und dies ideal mit seinem Geschäftsmodell verbinden?“ Oder: „Welche Anpassungen müssen in der Lieferkette vorgenommen werden, um nachhaltig zu agieren?“
Und genau darin liegt der Reiz unserer Arbeit. Denn sie trägt entscheidend dazu bei, unsere Wirtschaft strategisch und nachhaltig für kommende Generationen zu gestalten.
Würden Sie sagen, dass die Arbeit im Bereich ESG vielfältiger ist, als man es sich vielleicht vorstellt?
Absolut! Unsere Tätigkeit ist so vielfältig wie das Thema Nachhaltigkeit selbst. Das zeigt sich schon daran, dass wir in unserer täglichen Arbeit mit fast allen Kolleginnen und Kollegen aus den anderen Fachbereichen eng zusammenarbeiten. Sei es der Tax-Bereich, die Transaction Services oder die Financial Services: Überall ist Nachhaltigkeit ein zentrales Thema – von der Unternehmensgründung über die Berichterstattung bis hin zum Unternehmenskauf. Das heißt, unsere Mitarbeitenden kommen mit vielen internen und externen Bereichen in Kontakt, was die Arbeit so abwechslungsreich macht.
Um die Nachhaltigkeit von Unternehmen und ihren Geschäftsmodellen zu verstehen, reicht es also nicht mehr, ein reiner „Zahlenmensch“ zu sein?
Im Bereich der Nachhaltigkeit hat es noch nie ausgereicht, ein reiner Zahlenmensch zu sein. Andere Aspekte bei der Suche nach potenziellen Kolleginnen und Kollegen sind viel wichtiger geworden – zum Beispiel, dass die Bewerberinnen und Bewerber die Fähigkeit mitbringen, bereichsübergreifend zu denken und zu arbeiten. Darüber hinaus setzen wir in unserer täglichen Arbeit auch eine Vielzahl von technologischen Lösungen ein, die wir benötigen, um aus den sehr komplexen und umfangreichen Informationen den entsprechenden Mehrwert generieren zu können. Eine gewisse Affinität zu technischen Lösungen ist daher ebenfalls von Vorteil.
Die Prüfung hat sich bereits verändert und tut dies weiterhin. Wie sieht der Auditor of the future aus?
Der Auditor of the future ist definitiv niemand, der von Bergen von Dokumenten erschlagen wird – das gibt es schon lange nicht mehr. Die Prüferin oder der Prüfer der Zukunft ist fachlich breit aufgestellt, hat aber dennoch verschiedene Schwerpunkte – diese können beispielsweise im klassischen Finanzbereich liegen oder natürlich auch im Nachhaltigkeitsbereich. Ich denke beim Audit of the future an Themenfelder, von denen wir heute vielleicht noch gar nicht wissen, dass sie einmal sehr relevant werden. Dann gilt es, diese Herausforderung anzunehmen und sich auch persönlich weiterzuentwickeln.
Was raten unserer Leserschaft, die vielleicht noch mitten im Studium ist und sich für die Arbeit im ESG-Bereich von BDO interessiert?
Geht mit großer Neugier an das Thema heran und denkt nicht von Anfang an in einzelnen Fachbereichen! Denn das Thema Nachhaltigkeit wird sich in Zukunft in jedem unternehmerischen Handeln widerspiegeln. Diese Vielfalt zeigt sich schon heute in den unterschiedlichen Fachrichtungen in unserem Team. Es ist egal, ob die Absolventinnen und Absolventen aus der BWL, der Forstwirtschaft oder den Rechtswissenschaften kommen. Wichtig ist, sie haben sich zumindest schon im Studium mit konkreten Aspekten der Nachhaltigkeit beschäftigt. Ein Praktikum oder eine Werkstudententätigkeit geben dann natürlich noch tiefere Einblicke und ermöglichen eine bessere Entscheidung, ob die Themen und das Berufsfeld einer Beratungs- und Wirtschaftsprüfungsgesellschaft wirklich zu einem passen.
Woran merken Sie, dass ESG-Reporting tatsächlich etwas verändert hin zu einer nachhaltigeren Welt?
Der große Mehrwert der ESG-Berichterstattung liegt darin, dass es sich um eine langfristige Initiative für Transparenz über die tatsächlichen Auswirkungen des gesamten unternehmerischen Handelns auf die Umwelt handelt – im Positiven wie im Negativen. Und gerade diese Langfristigkeit schafft eine Vergleichbarkeit über die Jahre hinweg. Zum einen natürlich über die Ergebnisse des eigenen Unternehmens, aber natürlich schafft es auch Transparenz und Vergleichbarkeit gegenüber den Mitbewerbern. Komplexe Sachverhalte werden außerdem für alle Stakeholdergruppen verständlich aufbereitet. Denn nur durch diese einfache Verständlichkeit und Vergleichbarkeit schaffen wir es, über alle Stakeholdergruppen hinweg gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Druck auf Unternehmen auszuüben, ihr unternehmerisches Handeln nachhaltiger zu gestalten. Und mit unserer Arbeit legen wir den Grundstein dafür. Das finde ich großartig!
Was leistet BDO, um die eigene Sustainability fördern?
Auch die BDO AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft stellt sich den relevanten Fragen unserer Zeit: Welche Auswirkungen haben wir auf die Umwelt? Was ist ethische Unternehmensführung? Ab 2025 sind auch wir berichtspflichtig nach der Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD). Genau wie unsere Mandanten haben wir uns auf den Weg gemacht, um durch Materialitätsanalyse zu prüfen, wo unsere Impacts, Risks und Opportunities (IROs) liegen, welche Maßnahmen und Ziele wir umsetzen wollen und müssen und wo wir bereits gut aufgestellt sind. Es ist eine spannende Reise, auf der wir uns befinden.
Warum passt jemand mit seinem Wesen und seiner Einstellung zur BDO?
Das Entscheidende für uns sind motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die gemeinsam mit uns unsere Werte und Ziele verfolgen und dazu beitragen wollen, die Welt ein wenig besser zu machen. Wir suchen Menschen, die mit uns gemeinsam unsere Mandanten auf dem Weg in eine nachhaltigere Zukunft begleiten wollen. Dazu braucht es neben dem Fachwissen vor allem eine gewisse Portion Idealismus, den ausgeprägten Wunsch, wirklich etwas bewegen zu wollen und natürlich eine gewisse Kontakt- und Kommunikationsfreude. Denn wir arbeiten in sehr interdisziplinären Teams und auch unsere Kunden kommen aus den unterschiedlichsten Bereichen. Wer sich hier wiedererkennt, sollte sich auf jeden Fall bei uns bewerben.
In diesem Sinne: Wir freuen uns auf zahlreiche Bewerbungen!
Karriere bei BDO
Gesucht werden:
„Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger, die nach ihrem Bachelor- und/oder Masterstudium durchstarten möchten, Praktikantinnen und Praktikanten, Werkstudierende der Fachrichtungen Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Rechtswissenschaften und Wirtschaftsinformatik.“
Tipps zur Bewerbung:
„Du weißt, was ein Elevator Pitch ist? Perfekt. Dann stell dir beim Anschreiben vor, du hättest nur dieses kleine Zeitfenster von einem Level zum nächsten, um uns von dir zu überzeugen. Es sollte enthalten, für welche Position in welchem Bereich und an welchem Standort du dich bewirbst. Konzentriere dich auf die Informationen, die uns helfen, deine Leistungen und Fähigkeiten für unsere Anforderungen besser einschätzen zu können. Schreibe lieber etwas mehr zu den für uns interessanten Studienschwerpunkten oder Projekten.“
Interesse? Alles zu deiner Bewerbung kannst du hier nachlesen.