Senior Managerin Fiona Schilk über Heimat, Internationalität und Abwechslung in der prüfungsnahen Beratung bei Deloitte
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Dr. Nina Moyer, Head of Human Resources erklärt, wie Diversität im Hightech Unternehmen Schott AG als Erfolgsstrategie gefördert werden.
IKEA vereint Nachhaltigkeit mit Diversität und versucht dabei sowohl auf globaler wie lokaler Ebene einen positiven Einfluss zu haben.
Eine Karriere bei EY vereint flexibles Arbeiten mit Verantwortung. EY fördert zusätzlich die Fortbildungen in der Wirtschaftsprüfung.
Maike Marie Koida schildert im Interview ihre persönlichen Erfahrungen zur Teilzeitarbeit und Diversity bei PwC Deutschland.
Rabea Hacker und Antje Kollmann stellen euch in diesem Interview das IT-Traineeprogramm bei der Finanz Informatik vor.
Nathalie Mielke ist Mutter, Steuerberaterin, Wirtschaftsprüferin & bei EY tätig. Sie steht für echte Frauenpower in der Wirtschaftsprüfung.
Dr. Christine Eckert spricht über weibliche Führungskräfte bei VW, den Stellenwert von Diversity im Unternehmen und ihren Weg zum Erfolg.
Das Einstiegsprogramm für MBAs bei Amazon: Pathways. Catherine Botha sprach mit uns über Amazon als Arbeitgeber für Akademiker:innen.
Interview mit Sina Steidl-Küster, Partnerin & Bereichsleiterin Technology Consulting. Sie berichtet u.a. über KPMG als Arbeitgeber für Frauen.